Forældre og lærere deler ansvaret for et barns uddannelse. De to bør arbejde sammen for at fremme en positiv pædagogisk oplevelse for et barn. Ofte opstår der imidlertid konflikter. Der er flere ting, forældre kan gøre for at løse konflikter effektivt og komme med en beslutning, der er bedst for deres børn.
Hvordan konflikter opstår
Ifølge Essortment.com kan konflikter mellem lærere og forældre opstå på en række måder. Et barn relayer i nogle tilfælde en meddelelse forkert eller forkerer et brev eller en note fra læreren. Det kan ikke være klogt at være afhængig af dit barn til at håndtere vigtige dokumenter eller oplysninger. Forældre kan også have svært ved at beskæftige sig med det faktum, at en anden er "forældre" deres barn. En anden fælles forældremyndighed er, at læreren ikke giver barnet tilstrækkelig opmærksomhed eller på anden måde behandler hende uhensigtsmæssigt. Spørgsmål som disse bør i første omgang behandles direkte med dit barns lærer.
Konference overvejelser
Begge parter skal beslutte en tid og sted for at mødes til en konference for at komme til en beslutning. Professor i Early Childhood Education og pædagogisk forfatter Lillian G. Katz siger, at efter skole ikke altid er den bedste tid. Kl. 3 om morgenen kan dit barns lærer være træt. Efter en lang dag får du måske ikke de bedste resultater ud af ham eller hende. Første ting om morgenen før arbejde kan være en god ide. Foreslå at møde læreren i klasseværelset, så du kan være i det miljø, dit barn er hele dagen. Hvis barnet er til stede på forældre-lærerkonferencen, skal du angive et godt eksempel og modeladfærd, som du vil have dit barn til at bruge i senere liv, når du klare dine egne problemer.
Forslag
Ifølge Katz bør forældre altid tale direkte med læreren om problemet. Lær altid læreren opmærksom på problemet og adresser derefter andre skolepersonale i den rækkefølge, der er angivet i skolepolitikken. Kontroller altid fakta med læreren, før du hopper til nogen konklusioner eller tildele skyld. Katz siger også at være forsigtig med ikke at kritisere læreren foran barnet. Selv små børn kan afhente den frustration, en forælder har om skolen eller læreren. Dette kan forårsage forvirring og skabe en holdning til træk hos eleverne senere.
Vigtige spørgsmål
Du bør være forberedt med flere spørgsmål til læreren for at komme til roden af problemet. Den offentlige skoleforældres netværk foreslår, at forældre stiller spørgsmål som: "Er mit barn præst på hans eller hendes lønniveau?" "Hvordan er mit barns vaner og attitude?" "Deltager mit barn i klassen / deltager i klassen regelmæssigt?" Forældre bør også spørge om barnets styrker og svagheder, formelle testresultater og sociale vaner. Husk at du indtil nu kun har hørt dit barns side af historien. Læreren kan have rimelig indsigt i situationen og kan have en rimelig løsning. Hvis du ikke kan nå til enighed, skal du følge en beslutning gennem hendes tilsynsførende - som regel skolelederen.
Konklusion
Nøglen til et godt forhold mellem lærere og forældre er åben kommunikation. Dette forhindrer konflikt i at opstå og gør beslutninger meget lettere.
